July 8, 2025
নারী ক্রিকেটারদের বেতন বৃদ্ধি ও নতুন সুযোগ-সুবিধা ঘোষণা করল বিসিবি

নারী ক্রিকেটারদের বেতন বৃদ্ধি ও নতুন সুযোগ-সুবিধা ঘোষণা করল বিসিবি

ডিসে ২২, ২০২৪

বাংলাদেশ ক্রিকেট বোর্ড (বিসিবি) নারী ক্রিকেটারদের উন্নতির লক্ষ্যে কেন্দ্রীয় চুক্তির বাইরে আরও ৩০ জন নারী ক্রিকেটারকে বেতনের আওতায় আনার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। একই সঙ্গে কেন্দ্রীয় চুক্তিতে থাকা ক্রিকেটারদের বেতন বৃদ্ধি এবং নতুন বোনাস কাঠামোও ঘোষণা করা হয়েছে।

কেন্দ্রীয় চুক্তি ও বেতন বৃদ্ধি

২০২৪ সালের ১ অক্টোবর থেকে ২০২৫ সালের ৩০ জুন পর্যন্ত কেন্দ্রীয় চুক্তিতে থাকা নারী ক্রিকেটারদের তালিকা প্রকাশ করেছে বিসিবি। এই তালিকায় আছেন ১৮ জন ক্রিকেটার।

নতুন বেতন কাঠামো:

  • গ্রেড ‘এ’: মাসিক বেতন ১ লক্ষ থেকে বেড়ে হয়েছে ১ লক্ষ ২০ হাজার টাকা।
  • গ্রেড ‘বি’: ৮০ হাজার থেকে বেড়ে ১ লক্ষ টাকা।
  • গ্রেড ‘সি’: ৬০ হাজার থেকে বেড়ে ৭০ হাজার টাকা।
  • গ্রেড ‘ডি’: ৫০ হাজার থেকে বেড়ে ৬০ হাজার টাকা।

বেতন গ্রেডে পরিবর্তন

  • ‘সি’ থেকে ‘বি’ গ্রেডে উন্নীত: শারমিন আক্তার সুপ্তা, মুর্শিদা খাতুন, মারুফা আক্তার।
  • ‘ডি’ থেকে ‘বি’ গ্রেডে উন্নীত: রাবেয়া।
  • ‘ডি’ থেকে ‘সি’ গ্রেডে উন্নীত: সোমা আক্তার।

কেন্দ্রীয় চুক্তির তালিকা

  • গ্রেড ‘এ’:
  • নিগার সুলতানা জ্যোতি
  • ফারজানা হক পিংকি
  • রিতু মনি
  • নাহিদা আক্তার
  • গ্রেড ‘বি’:
  • ফাহিমা খাতুন
  • শামীমা সুলতানা
  • শারমিন আক্তার সুপ্তা
  • মুর্শিদা খাতুন
  • মারুফা আক্তার
  • রাবেয়া
  • গ্রেড ‘সি’:
  • সোবহানা মোস্তারি
  • লতা মন্ডল
  • জাহানারা আলম
  • স্বর্ণা আক্তার
  • গ্রেড ‘ডি’:
  • দিশা বিশ্বাস
  • সুলতানা খাতুন
  • দিলারা আক্তার
  • সাথী রাণি

নতুন বোনাস কাঠামো

নারী ক্রিকেটারদের ম্যাচ ও সিরিজ জয়ে আর্থিক বোনাস অনুমোদন করেছে বিসিবি।

  • ওয়ানডে জয়ের বোনাস:
  • র‍্যাংকিং ১-৩: ১ লক্ষ টাকা
  • র‍্যাংকিং ৪-৬: ৭৫ হাজার টাকা
  • র‍্যাংকিং ৭-৯: ৫০ হাজার টাকা
  • টি-টোয়েন্টি জয়ের বোনাস:
  • র‍্যাংকিং ১-৩: ৫০ হাজার টাকা
  • র‍্যাংকিং ৪-৬: ৩৫ হাজার টাকা
  • র‍্যাংকিং ৭-৯: ৩০ হাজার টাকা

ভবিষ্যৎ পরিকল্পনা

বিসিবি সভাপতি ফারুক আহমেদ জানিয়েছেন, নারী ক্রিকেটারদের সুযোগ-সুবিধা আরও বাড়ানোর জন্য বিসিবি প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। নতুন এই উদ্যোগ দেশের নারী ক্রিকেটের মানোন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখবে বলে আশা করা হচ্ছে।

Leave a Reply